C'est entre deux travaux pratiques que Julie et Sophie se sont découvertes une passion commune pour le jeu au cours de leurs études d'ingénieures. Morany, planche de surf au bras et ballon de foot au pied rencontre Julie dans le cadre professionnel et partagent ensemble leur goût pour les activités sportives.
Alors que Julie imagine une activité plus proche des valeurs qui l'animent, Morany cherche à entreprendre. Sophie, quant à elle, rêve de créer des jeux pour les autres.
Avec Nantes comme complice, l'équipe se réunit régulièrement pour participer à de nombreuses soirées jeux, rallyes et autres raids multisports. Les circuits de Pont Caffino, Haut Anjou ou encore Atlantique Solidaire n'ont plus de secrets pour elles. C'est alors que …
BOUM !! Rassemblant jeu, challenge et esprit d'équipe, leur rencontre avec l'Escape Game est déterminante. Ensemble, elles s'aventureront dans des univers de jeux variés, peut-être même les avez-vous déjà croisées dans les salles de Escape Hunt, Leave in Time, la ligue des gentlemen ou encore John Doe ??
Séduites par le concept, la transposition de l'Escape Game au monde de l'entreprise s'impose comme une évidence. La vocation de leur entreprise est toute trouvée : proposer une activité de team building où les collaborateurs se redécouvrent au travers de l'expérience du jeu pour partager un souvenir commun intense, constructif et fun. Pour répondre aux différents enjeux stratégiques des entreprises, l'équipe décline le format pour les recrutements et les événements de communication.
Dyna'Meet voit le jour révélant un nom évocateur : « Dyna » pour dynamisme et « Meet » de l'anglais « rencontre » ... les dés sont jetés !!
« L’essence même de l’escape game est de mettre en avant les bienfaits du travail collectif »
A travers Dyna'Meet , notre mission est de vous proposer de quitter vos rôles habituels le temps d'un jeu pour faire émerger de nouvelles complémentarités au sein de vos équipes. La formule est efficace : imaginez un scénario stimulant, ajoutez-y des énigmes captivantes le tout avec un temps imparti ==> lâcher prise (propice à l'intelligence collective) garanti !! Communication, cohésion d’équipe et coopération seront essentielles pour avancer et accomplir la mission. Chacun trouvera sa place et aura un rôle à jouer dans l’atteinte d’un objectif commun.
« L’escape game est un outil idéal pour révéler les personnalités »
Dyna'Meet vous accompagne pour révéler les personnalités des candidats pendant vos processus de recrutements. L'escape game, en s'affranchissant des codes de l'entretien classique, stimule la spontanéité des participants et apporte de nombreux éléments pertinents pour l’employeur : empathie, maîtrise des émotions, gestion du stress et du temps, prise d’initiatives, capacité à fédérer une équipe, capacité d’écoute etc…
Dyna'Meet vous propose une solution innovante pour déceler les futurs potentiels de votre entreprise tout en étant attractive pour les candidats.
« L'intervention de l'Escape game pour un événement de communication offre intrinsèquement une expérience positive des marques »
Imaginez le lancement d'un produit où les participants s'approprient déjà son nouvel usage à travers le jeu ? Dyna'Meet accompagne les entreprises innovantes pour créer des événements de communication sur-mesure. L'Escape game vous permettra d'offrir une expérience remarquable et sensitive pour marquer les esprits et favoriser naturellement une communication virale sur les réseaux sociaux.
Parce que nous sommes attentives aux singularités de chaque entreprise, les contenus de notre Escape Game sont 100% modulables et 100% mobiles (en intérieur et en extérieur) :
A travers Dyna'Meet, nous souhaitons rencontrer des entreprises concernées par le bien-être de leurs collaborateurs pour leur apporter tout notre savoir-faire en matière de team building. Faire appel à Dyna'Meet c'est l'assurance de travailler avec :
P.S : Dyna'Meet fait exploser le potentiel de vos équipes (pas vos bureaux;))